Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- przygotowywanie posiłków zgodnie z recepturami.
- przestrzegane norm i obowiązujących przepisów
- przestrzeganie norm i standardów HCCP
- prawidłowe magazynowanie żywności, dbanie o sprzęt
- dyscyplina w zachowaniu czystości i higieny pracy
Wymagania
- aktulanych badań sanitarno- epidemiologicznych
- dobra organizacja pracy własnej
- umiejętność pracy w zespole
- doświadczenie w pracy na stanowisku kucharza przy produkcji masowej.
Oferujemy
Oferujemy:
-Stabilne warunki pracy (umowa o pracę)
- możliwość rozwoju i zdobywania nowych umiejętności
- możliwośc przystąpienia do prywatnej opieki medycznej (bezpłatnie), karta multisport
Klauzule informacyjne
Klauzula dla kandydata
W dokumentach aplikacyjnych prosimy o zawarcie następującej klauzuli:
Po zapoznaniu się z klauzulą, wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Maczfit Foods Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Iwonickiej 37 moich danych osobowych, zawartych w przesłanej aplikacji dla potrzeb do realizacji procesu rekrutacji.
W przypadku chęci udziału w przyszłych rekrutacjach, prosimy o dopisanie poniższej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Administratora moich danych osobowych, zawartych w przesłanej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji przyszłych procesów rekrutacji.
Klauzula RODO
Kto odpowiada za Twoje dane osobowe? (Administrator)
Administratorem danych osobowych jest Maczfit Foods Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Iwonickiej 37
Jak można się z nami skontaktować?
Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Rafałem Surowym możliwy jest za pośrednictwem e-mail: iod@maczfit.pl
Z działem HR można skontaktować się za pomocą adresu e-mail: aneta.maj@maczfit.pl
Jaka jest podstawna prawna i cel przetwarzania moich danych osobowych?
1. Dane osobowe w zakresie wymienionym w art. 221 § 1–3 kodeksu pracy będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – dalej „RODO”).
2. Inne podane dane osobowe przez kandydata będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO - dobrowolna zgoda
3. w zakresie wizerunku (podstawa prawna: 221 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia);
4. w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji przez Administratora- art. 6 ust. 1 lit. a RODO
Podanie danych osobowych, o których mowa w pkt 1. powyżej jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Podanie danych i wyrażenie zgód, o których mowa w pkt 2 oraz pkt 3,4 powyżej jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji.
Jak długo moje dane będą przechowywane?
Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji będą przetwarzane przez okres trwania danej rekrutacji (6 miesięcy), a dane przetwarzane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres jednego roku, liczonego od dnia 1 stycznia następującego po dacie złożenia aplikacji.
Jakie przysługują mi prawa?
Kandydatowi do pracy przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich wglądu, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Jeśli kandydat uważa, że przetwarzanie jego danych osobowych jest niezgodne z prawem ma prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
Dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany na etapie składania aplikacji, niemniej jednak nie będzie to prowadziło do zautomatyzowanego podejmowania decyzji.
W przypadku zmiany celu przetwarzania danych osobowych Administrator zobowiązany jest powiadomić osobę, której dane dotyczą przed wszczęciem procedury i pozyskać od niej dobrowolną zgodę.
Aplikuj
